» I criteri di scelta, tra incertezze passate, presenti e future
» Il contratto a tutele crescenti di nuovo al vaglio della Consulta: la questione di legittimità costituzionale dell´art. 9, comma 1 del d.lgs. n. 23/2015 sul risarcimento del danno da licenziamento illegittimo nei datori di lavoro “sottosoglia”
» La decisione sul contratto a tutele crescenti
» Una sentenza importante sul licenziamento disciplinare nel contratto a tutele crescenti.
» Il contratto a tutele crescenti, la successione di appaltatori e l’anzianità del dipendente.
» Un preteso rapporto di lavoro autonomo avviato dopo il 7 marzo 2015 e qualificato come subordinato.
» Il licenziamento orale e il contratto a tutele crescenti.
» Ancora sul contratto a tutele crescenti e sui vizi formali del licenziamento.
» L’accertamento giudiziale della nullità del termine e il decreto n. 23 del 2015.
» Il contratto a tutele crescenti e il licenziamento intimato prima del decorso del termine a difesa.
» Ancora una volta sul contratto a tutele crescenti e sui vizi formali del licenziamento.
» Una decisione non condivisibile sulla quantificazione dell’indennità prevista in tema di licenziamento per giustificato motivo oggettivo nel rapporto a tutele crescenti.
» La nuova sentenza sull’illegittimità costituzionale della disciplina sul contratto a tutele crescenti a proposito dei vizi formali.
» Di nuovo sul concetto di “conversione” del rapporto a tempo determinato, ai fini dell’identificazione di un contratto a tutele crescenti.
» Il licenziamenti collettivi, il contratto a tutele crescenti, il diritto europeo e una sentenza non persuasiva.
» Ancora sul patto di prova nullo e sul contratto a tutele crescenti.
» Il contratto a tutele crescenti e i criteri di commisurazione dell’indennità
» Di nuovo, ma in senso opposto sul concetto di “conversione” del rapporto a tempo determinato, ai fini dell’identificazione di un contratto a tutele crescenti.
» Il contratto a tutele crescenti e il trattamento sanzionatorio dei licenziamenti intimati dalle piccole imprese.
» Il licenziamento per superamento del periodo di comporto e il contratto a tutele crescenti.
» Il contratto a tutele crescenti e i casi di nullità previsti in via espressa dalla legge.
» Il contratto a tutele crescenti, i licenziamenti collettivi, i criteri di scelta e la legittimità costituzionale della disciplina.
» Ancora sul licenziamento disciplinare nel contratto a tutele crescenti.
» Il contratto a tutele crescenti, il licenziamento disciplinare e le fattispecie assoggettate a mere sanzioni conservative.
» Ancora sul contratto a tutele crescenti, sui licenziamenti collettivi, sui criteri di scelta e sulla legittimità costituzionale della disciplina.
» Il contratto a tutele crescenti e il licenziamento per giustificato motivo oggettivo.
» Ancora sul contratto a tutele crescenti, sul licenziamento disciplinare e sulle fattispecie assoggettate a mere sanzioni conservative.
» Il contratto a tutele crescenti e la completa assenza dell’atto di contestazione degli addebiti.
» La corte costituzionale e l'indennità per il licenziamento ingiustificato: l'incertezza del diritto 'liquido' (rivista Massimario Giurisprudenza del Lavoro)
» Le tutele contro i licenziamenti dopo la pronuncia della corte costituzionale (rivista Massimario Giurisprudenza del Lavoro)
» La tutela contro i licenziamenti illegittimi dopo la pronuncia della corte costituzionale 26 settembre 2018, n. 194 (rivista Massimario Giurisprudenza del Lavoro)
» Ciò che resta delle c.d. tutele crescenti (rivista Massimario Giurisprudenza del Lavoro)
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