argomento: Giurisprudenza - Corte di Cassazione
Anche con riguardo a professioni sanitarie e a prestazioni rese a favore del Servizio sanitario nazionale, il tempo di vestizione e di svestizione dei dipendenti è da ricomprendere nell’orario di lavoro.
» visualizza: il documento (Cass. 7 maggio 2020, n. 8627, ord.. )Articoli Correlati: tempo di vestizione della tuta - Servizio Sanitario Nazionale
Il principio è noto (v. Cass. 22 novembre 2017, n. 27799, pubblicata su questo Sito. Si rinvia al relativo commento).