argomento: Giurisprudenza - Corte di Cassazione
Il rapporto di lavoro del dipendente che non sia più idoneo all’esercizio della sua attività per la nuova previsione sulla necessità di un titolo professionale da lui non posseduto è estinto con un licenziamento per giustificato motivo e presuppone la verifica dell’impossibilità dell’adibizione a diverse mansioni.
» visualizza: il documento (Cass. 11 novembre 2019, n. 29103)Articoli Correlati: impossibilità sopravvenuta - licenziamento per giustificato motivo oggettivo
Nello stesso senso, v. Cass. 11 novembre 2019, n. 29104, pubblicata su questo Sito. Si rinvia al relativo commento.