argomento: Giurisprudenza - Corte di Cassazione
Affinché possano essere utilizzati ai fini disciplinari i dati del sistema Telepass, il lavoratore deve essere stato informato di tale uso.
» visualizza: il documento (Cass. 3 giugno 2024, n. 15391, ord.. )Articoli Correlati: controllo a distanza - telepass - trattamento dei dati personali - provvedimento disciplinare - dovere di informazione
Sulla Rivista, sul quarto fascicolo (l’ultimo del 2016), v. Carlo Zoli, Il controllo a distanza dell’attività dei lavoratori e la nuova struttura dell’art. 4 della legge n. 300 del 1970, Anna Trojsi, Controllo a distanza (su impianti e strumenti di lavoro) e protezione dei dati del lavoratore e Ilaria Bresciani, Le forme di controllo nello Statuto dei lavoratori: orientamenti giurisprudenziali e questioni di attualità.