argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Non incide sulla validità del licenziamento lo stato di gravidanza inesistente al momento dell’intimazione e sopravvenuto durante il periodo di preavviso.
» visualizza: il documento (Cass. 3 aprile 2019, n. 9268, ord.. )Articoli Correlati: licenziamento - gravidanza
La soluzione si traduce nella lineare applicazione dell’art. 54 del decreto legislativo n. 151 del 2001, ma il carattere singolare del caso giustifica la pubblicazione.