argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Nel rapporto di lavoro pubblico privatizzato, il lavoratore a tempo determinato deve essere retribuito in misura pari a quello a tempo indeterminato e, in particolare, ciò vale per i supplenti della scuola.
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La decisione è fondata, poiché dà applicazione al principio generale sulla parità di retribuzione fra i lavoratori a tempo determinato e a tempo indeterminato.