argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Per stabilire se i giorni di assenza dal servizio per l’effettuazione di servizio come volontario nel corpo dei Vigili del fuoco rilevino ai fini della determinazione del premio previsto da un contratto collettivo aziendale e collegato alla presenza effettiva, occorre l’interpretazione di tale negozio. Qualora questo colleghi il pagamento del premio alla presenza effettiva, i giorni di assenza non possono essere considerati.
» visualizza: il documento (Trib. Cuneo 4 dicembre 2018. )Articoli Correlati: contratto collettivo aziendale - interpretazione del contratto collettivo
Il principio di diritto è convincente e, cioè, per stabilire i presupposti del diritto a un premio regolato da un contratto collettivo aziendale, non vi è altro da fare se non interpretarlo. A tale riguardo, non si possono esprimere valutazioni critiche, senza avere conoscenza diretta dei testi.