argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
E’ legittima la sanzione disciplinare della sospensione dal servizio e dalla retribuzione inflitta al lavoratore che rifiuti di indossare la mascherina protettiva in pendenza dell’epidemia e istighi altri a farlo. A maggiore ragione, il comportamento è grave poiché il lavoratore è il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.
» visualizza: il documento (Trib. Venezia 4 giugno 2021. )
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La sentenza è tanto fondata quanto scontata. La novità della questione e la perspicua motivazione ne impongono la pubblicazione.
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