argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Qualora una impresa di autotrasporto, stipulando un accordo collettivo aziendale, non definisca la parte relativa alla retribuzione dell’indennità di trasferta calcolata in via forfettaria, si deve intendere che l’intera indennità abbia natura retributiva.
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La sentenza si pronuncia sull’interpretazione di un contratto aziendale e non è possibile esprimere una opinione, poiché il testo è ignoto. La soluzione è comunque interessante e la motivazione è razionale.