argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Nel rapporto di lavoro pubblico, l’esercizio del potere disciplinare è doveroso e, pertanto, il suo mancato, temporaneo esercizio non fa sorgere alcun affidamento protetto in capo al lavoratore.
» visualizza: il documento (Trib. pen. Termini Imerese 8 gennaio 2021. )
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Il principio di diritto è fondato; il dato interessante è la sua affermazione nell’ambito di una controversia penale, in cui si discuteva della legittimità del comportamento del segretario comunale, che aveva esercitato in ritardo il potere disciplinare.
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