argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Rispetto a un provvedimento regionale che introduce l’obbligo di vaccinazione per la presente epidemia, dal rifiuto del lavoratore scaturirebbe l’inidoneità temporanea al lavoro, con le relative conseguenze. Ciò giustifica un provvedimento cautelare di sospensione degli effetti del provvedimento impositivo dell’obbligo.
» visualizza: il documento (Trib. Messina 12 dicembre 20290, ord.. )
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L’ordinanza nega la legittimità di un provvedimento che imponga la vaccinazione e collega il problema a quello dell’inidoneità temporanea del lavoratore, salvo sottintendere che, rimosso il provvedimento illegittimo in via cautelare, l’inidoneità verrebbe meno. Questo è il punto più delicato e discutibile. V. Trib. Messina 12 dicembre 2020, ord., pubblicata su questo Sito, con una impostazione analoga.
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