argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
Ai sensi dell’art. 8 del decreto – legge n. 138 del 2011, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 148 del 2011, perché possano essere considerati di prossimità, i contratti collettivi aziendali devono specificare nel testo le finalità perseguite, così che sia possibile un riscontro sulla coerenza con gli obbiettivi contemplati per legge.
» visualizza: il documento (Trib. Civitavecchia 17 dicembre 2020. )Articoli Correlati: contratti di prossimità - finalità - contratti collettivi aziendali
Il problema è aperto e di grande complessità; per posizioni paragonabili, v. Trib. Firenze 4 giugno 2019, pubblicata su questo Sito. Si rinvia al relativo commento.