argomento: Giurisprudenza - Corte di Merito
La carenza di elementi giustificativi del licenziamento del dirigente e l’assunzione nei mesi subito precedenti di posizioni in contrasto con gli interessi degli amministratori della società possono portare al riconoscimento della natura ritorsiva del recesso.
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Il principio è stato sottolineato di recente ed è persuasivo. V. Trib. Bari 16 giugno 2020, ord., Trib. Como 15 luglio 2020; Cass. 23 settembre 2019, n. 23583 e Cass. 17 giugno 2020, n. 11705, pubblicate su questo Sito. Si rinvia ai relativi commenti.