argomento: Giurisprudenza - Giurisprudenza Amministrativa
Qualora il lavoratore alleghi di avere diritto alla cosiddetta stabilizzazione del suo rapporto, la giurisdizione è del giudice ordinario, poiché la controversia inerisce a un preteso diritto soggettivo, a prescindere dal fatto che lo stesso lavoratore affronti il problema della mancata adozione del “piano di zona” in tema di stabilizzazione, poiché la tesi è accessoria e complementare rispetto alla domanda di protezione del preteso diritto alla costituzione di un rapporto di lavoro stabile.
» visualizza: il documento (Cons. Stato, sezione quinta, 20 dicembre 2018, n. 7183. )Articoli Correlati: stabilizzazione lavoratori precari - riparto di giurisdizione
Nello stesso senso, v. Tar Veneto, sezione terza, 25 gennaio 2017, n. 74,