argomento: Giurisprudenza - Giurisprudenza Amministrativa
E’ responsabile il lavoratore pubblico che percepisca la retribuzione, per errore del datore di lavoro, dopo l’estinzione del rapporto, senza avvertire dell’errore, con conseguente mala fede della percezione.
» visualizza: il documento (Corte dei Conti, sezione giurisdizionale per il Lazio, 31 ottobre 2024, n. 506 del 2024. )
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Il caso è singolare, ma la soluzione è inevitabile.
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