argomento: Giurisprudenza - Corte di Cassazione
La sottoposizione del datore di lavoro a una procedura concorsuale non impedisce l’adozione di un ordine di reintegrazione ai sensi dell’art. 18 St. lav., sia per il caso in cui sia autorizzato l’esercizio provvisorio dell’impresa, sia perché il lavoratore può avere diritto alle utilità (per esempio un trattamento di integrazione salariale) collegate alla stessa decisione.
» visualizza: il documento (Cass. 15 luglio 2024, n. 19354. )Articoli Correlati: procedura concorsuale - ordine di reintegrazione - esercizio provvisorio dell
Nello stesso senso, v. Cass. 27 dicembre 2021, n. 41586; Cass. 13 dicembre 2021, n. 39699; Cass. 3 febbraio 2017, n. 2975, pubblicate su questo [continua ..]